Vacatures
VACATURE – Marketingmedewerker
Roestvrij Theater in Zuidwest-Drenthe zoekt per direct een marketingmedewerker M/V/X voor ca 6 uur per week | vacature voor een betaalde functie, Freelance/ZZP
Roestvrij Theater maakt voorstellingen vanuit Zuidwest-Drenthe over de grond waarop we staan. We bieden jongeren een professionele leeromgeving door trainingen te geven en het maken van voorstellingen op locaties. We dagen spelers uit om buiten de gebaande paden te denken, te ontdekken en om boven zichzelf uit te stijgen. Door op locatie te werken vragen we van bezoekers, spelers, vrijwilligers en medewerkers om flexibel te zijn en zich te laten verrassen met al het onverwachte wat op hun pad komt. Hierdoor creëren we een generatie met een brede blik en een luisterend oor; oftewel een Roestvrije generatie.
Onze voorstellingen hebben een maatschappelijke, actuele of historische inhoud. Verhalen uit Drenthe of verhalen die zich verhouden tot Drenthe. Verhalen die we met lichtheid vanuit inhoud en noodzaak willen vertellen.
Werkzaamheden
Vanaf 2025 hebben we de mogelijkheid om ons kantoorpersoneel uit te breiden. We zijn op zoek naar een marketingmedewerker om het kantoor te versterken. Wij zoeken een enthousiaste verbinder. Je bent proactief, avontuurlijk en communicatief creatief, zowel off- als online. Je voert de werkzaamheden zelfstandig uit, maar je bent een teamplayer binnen ons kernteam. Je bent op de hoogte van de communicatiemiddelen van jongeren en ziet kansen voor publieksbereik voor jongeren én volwassenen.
Wat ga je doen?
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en uitwerken van het marketing- en communicatieplan;
- Je bedenkt campagnes voor de social media kanalen en beheert deze;
- Je zet nieuwsbrieven op en beheerd deze;
- Je schrijft teksten en onderhoudt contact met pers, media en publiek;
- Je denkt mee en draagt bij aan de strategie van Roestvrij theater.
Jouw profiel:
- Je hebt (enige) relevante werkervaring en/of een relevante opleiding;
- Je weet prioriteiten te stellen en overzicht te houden;
- Je beschikt over grafische vaardigheden en kunt overweg met programma’s als Canva en/of Adobe;
- Je bent bij voorkeur woonachtig in Noord-Nederland;
- Je bent flexibel, nieuwsgierig en ambitieus.
Voldoe je niet aan alle eisen, maar denk je dat we jou moeten hebben? Dan nodigen we je ook van harte uit te reageren.
Wat bieden wij?
We bieden je een plek in een kleine, ambitieuze, organisatie waar met name vanuit enthousiasme en creatief denken wordt gewerkt. Je werkt zelfstandig en de werktijden waarop je werkt zijn flexibel. Wel proberen we minimaal één keer per week samen te komen op ons kantoor in Havelte.
Gemiddeld gezien gaat het om 6 uren per week; de ene week meer, de andere minder. We bieden in eerste instantie een overeenkomst van opdracht voor 6 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Salariëring is in overleg, waarbij we de CAO Toneel en Dans als richtlijn hanteren.
Geïnteresseerd? Stuur dan uiterlijk 31 januari je motivatie en CV naar Leander Breen via leander@roestvrijtheater.nl. Voor vragen kun je ook contact opnemen met Leander via eerder genoemd adres.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
VACATURE – Lid Raad van Toezicht
Roestvrij theater maakt voorstellingen vanuit zuidwest Drenthe over de grond waarop we staan. We biedenamateurspelers een professionele leeromgeving door trainingen te geven en het maken van voorstellingen op locaties. We dagen spelers uit om buiten de gebaande paden te denken, te ontdekken en om boven zichzelf uit te stijgen. Door op locatie te werken vragen we van publiek, spelers, vrijwilligers en medewerkers om flexibel te zijn en zich te laten verrassen met al het onverwachte wat op hun pad komt. Hierdoor creëren we een generatie met een brede blik en een luisterend oor, oftewel een Roestvrije generatie.
Onze voorstellingen hebben een maatschappelijke, actuele of historische inhoud. Verhalen uit Drenthe of verhalen die zich verhouden tot Drenthe, waarbij humor een basis is van de noodzaak om ons verhaal te vertellen.
De vacature
Wij zijn op zoek naar een 3e lid van de Raad van Toezicht die tenminste beschikt over één en het liefst meerdere- van volgende kwaliteiten:
- Een relevant netwerk in Noord Nederland
- Een relevant netwerk in de culturele sector
- Een relevant netwerk in de lokale of landelijke politiek
Roestvrij theater streeft naar een diverse Raad van Toezicht. Overige leden van de raad van toezicht hebben voornamelijk kennis op het juridisch en productioneel/zakelijk vlak in de culturele sector. We vinden het belangrijk dat nieuwe leden onafhankelijke bijdragen aan de besluitvorming zonder tegenstrijdig belang of ongewenste belangenverstrengelingen.
De Raad van Toezicht heeft tot taak het toezicht houden op het beleid van het bestuur en op de algemene gang van zaken in de stichting alsmede het uitoefenen van die taken en bevoegdheden die in de statuten aan de Raad van Toezicht zijn opgedragen of toegekend. De driekoppig Raad van Toezicht is divers in ervaring, leeftijd en opleiding.
De werkwijze en verantwoording van Stichting Roestvrij theater en de bestuurder en de Raad van Toezicht is afgestemd en gebaseerd op de 8 principes van de Governance Code Cultuur. De Raad van Toezicht en het bestuur vergaderen jaarlijks minimaal 4 keer. Er is een rooster van aftreden met een benoemingstermijn van drie jaar, met de mogelijkheid tot herbenoeming.
Het betreft een onbezoldigde functie leden van de RvT krijgen in ieder geval gratis toegang tot Roestvrij producties.
Geïnteresseerd?
Stuur dan een mail voorzien van cv naar Leander Breen leander@roestvrijtheater.nl. Voor meer informatie kan tevens contact worden opgenomen via dit adres.
De sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met cv is 23 februari 2025. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Word jij onze nieuwe collega?
Roestvrij theater maakt voorstellingen vanuit zuidwest Drenthe over de grond waarop we staan. We bieden amateurspelers een professionele leeromgeving door trainingen te geven en het maken van voorstellingen op locaties. We dagen spelers uit om buiten de gebaande paden te denken, te ontdekken en om boven zichzelf uit te stijgen. Door op locatie te werken vragen we van publiek, spelers, vrijwilligers en medewerkers om flexibel te zijn en zich te laten verrassen met al het onverwachte wat op hun pad komt. Hierdoor creëren we een generatie met een brede blik en een luisterend oor, oftewel een Roestvrije generatie.
Onze voorstellingen hebben een maatschappelijke, actuele of historische inhoud. Verhalen uit Drenthe of verhalen die zich verhouden tot Drenthe, waarbij humor een basis is van de noodzaak om ons verhaal te vertellen.
Ben je benieuwd of wil je stage bij ons lopen neem dan contact op via info@roestvrijtheater.nl